滕东煤矿开展“六提倡”、“六反对”着力提高执行力

滕东煤矿精神面貌换新颜

滕东煤矿认真开展劳动纪律整顿活动

为进一步加强准军事化管理,培养干部职工良好的素质,打造卓越执行力,建设企业文化“亮点”,滕东煤矿开展了“六提倡”、“六反对”活动,即:“提倡勇于探索,善于创新,反对因循守旧,固步自封;提倡雷厉风行、不折不扣,反对拖拖拉拉、推诿扯皮;提倡求真务实,脚踏实地,反对弄虚作假、蜻蜓点水;提倡敢于碰硬、敢于较真,反对得过且过、当“老好人”;提倡爱岗敬业、甘于奉献,反对甘于平庸、碌碌无为;提倡岗位建功、争创一流,反对好高骛远、华而不实”的工作作风。

6月30日上午,为配合滕东煤矿环境综合治理活动的开展,该矿工会组织31名机关党员干部利用一上午的时间清理打扫办公区域外围杂物、卫生。

近日,滕东煤矿为了进一步严肃全矿干部职工的劳动纪律,摒弃“慵、懒、散”不良现象,促进工作效率,在全矿范围内开展劳动纪律整顿活动,各单位、各部门迅速行动起来,进一步严肃劳动纪律,不断提升职工队伍的执行力和工作效率,确保活动有标准、有成效。

滕东煤矿:梁猛

为了进一步的美化环境,改善办公区域环境质量,结合共产党员要敢于奉献,滕东煤矿决定开展环境综合治理活动,以实际行动向干部职工宣传爱护环境的理念。这次清理活动主要针对主办公楼和工区楼附近区域进行清理,截止到中午12点,大家利用铁锹、扫把等工具共清理杂草3个车皮,清运垃圾2车皮。通过这次活动彰显了党员干部模范带头作用,营造干净卫生的办公环境。

该矿首先成立了以矿长、总支书记为组长的劳动纪律整顿小组,总支副书记等部室负责人为副组长和成员,加大对活动的考核和检查。该矿出台了管理制度和活动安排,分阶段对机关科室、区队劳动纪律进行摸底检查,实施处理及整顿,重点对工时利用率不好,怎样处理,对违犯劳动纪律职工进行批评教育、经济处罚或停工培训等做了明确的要求。通过调度会、区队班前会向职工传达贯彻此次活动的重要性和必要性,营造浓厚舆论氛围。

2015年3月2日

滕东煤矿:梁猛

通过此次劳动纪律整顿活动的开展,该矿规范和完善了劳动纪律管理制度,做到了检查有章可循,处罚有据可依,提高了职工自觉遵守劳动纪律,认真履行岗位职责,不断提高执行力的意识。

二〇一五年六月三十日

滕东煤矿:梁猛

2015年5月17日

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